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数字经济赋能下,实现企业数字信息利益最大化——规范数据权利、商用合规体系建立、雇佣中商业秘密保护和纠纷解决

分享嘉宾:律师

专业领域:合规与反腐败

活动类型:线下活动

剩余名额:99999

视频回放:

数字经济赋能下,实现企业数字信息利益最大化——规范数据权利、商用合规体系建立、雇佣中商业秘密保护等

时间:2019年5月29日 13:00-17:30

地点:上海市徐汇区汾阳路45号 汾阳花园酒店

活动形式:Workshop

限定人数:60~70人

谁应该参加:快消零售 、医药医疗(医药、医疗器械、医美)、TMT、汽车汽配、化工、房地产、教育、物流、金融等企业法务

活动费用:会员1000元/人,早鸟价900元/人(5月10日之前),两人以上参与享800元/人;非会员2000元/人,早鸟价1800元/人(5月10日之前),两人以上参与享1600元/人。

互联网和移动应用已经成为当前国民经济发展的主要推动力之一,传统行业也正逐步数字化转型。中国信通院发布的《中国数字经济发展与就业白皮书(2019年)》显示,2018年我国数字经济规模达到31.3万亿元,增长20.9%,占GDP比重为34.8%。产业数字化成为数字经济增长主引擎。高效和个性化的产品和服务,让越来越多的企业享受到了数字经济所带来的红利。

数据作为企业资产之一,数据在企业运营中无时不在。通过公开的方式,如蜘蛛、爬虫等技术,获得数据时,如何确立企业对数据的权利,如何运用以及保护底层数据、原始数据和衍生的数据和分析结论是当前企业所面临的问题之一。

国内外数据安全事件频发,《网络安全法》配套法规更趋于完善,GDPR要求企业承担更多的合规义务。外部监管对企业在数据收集、出入境、留存、商用等一些列与数据有关的活动提出了更高的要求,企业数据合规体系搭建任重道远。

数据对企业的价值毋庸置疑,作为商业秘密,企业都尽可能地保护已有的数据不被他人使用,何构建完善的商业秘密保护制度也是当前数字经济下企业重点任务之一。如何防范离职员工带来的商业秘密泄露风险,如何处理商业秘密带来的争议纠纷,以及产生不利影响后应如何追责等问题,都是企业法务部门关注的重点。

鉴于上述背景,本次LCOUNCIL Workshop聚焦数字经济下,数据权利规范,企业数据商用中合规体系建立,以及劳动雇佣中商业秘密保护问题,特别邀请到通力律师事务所,通力律师事务所合伙人杨迅、潘永建、辜鸿鹄律师,从知识产权、数据合规、劳动雇佣三大角度,解析在数字经济赋能下,企业如何实现企业数字信息利益最大化。

活动亮点:

三大维度构筑企业数据合规体系

规范数据权属,实现信息利益最大化

活动议程:

13:00-13:30 签到

13:30~13:40主持人开场

13:40~14:40数字经济的知识产权保护——杨迅

1.信息的法律属性、权属和知识产权保护

2.商业秘密、爬虫和不正当竞争

3.法律法规对信息共享和信息交易的限制

4.在营销、分包、研发等场景中维护数字信息利益的建议

14:40~15:40大数据时代个人信息合规问题反思-从应用场景出发——潘永建

1.隐私与权属保护 vs 大数据商用

2.安全审查 vs 跨国界自由流动

3.数字经济竞争 vs 大数据垄断

4.企业合规之道

15:40~16:00 茶歇

16:00~17:00数字时代企业商业秘密保护和纠纷解决——辜鸿鹄

1.如何建立完善企业的商业秘密保护制度

2.如何防范员工离职带来的商业秘密泄露风险

3.如何处理有关商业秘密的争议纠纷

17:00~17:30 互动问答

17:30 活动结束



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